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　　根据资格初审、初试、复试、资格复审和体检确定拟聘用人员名单，在“申仁包装印务”或“民望人力”微信公众号公示5个工作日。公示期满无异议或所反映问题不影响聘用的，自公示结束之日起30日内拟聘用人员与公司办理聘用手续，签订3年固定期限劳动合同，执行不超过6个月的试用期，工资待遇按公司薪酬标准执行。试用期内被证明不符合岗位要求的，解除劳动合同。拟聘用人员如与其他用人单位存在劳动关系的，在签订劳动合同前应提供解除、终止劳动关系证明。如在公示结束之日起30日内未按公司要求办理聘用手续的，公司有权取消其聘用资格。应届毕业生取得毕业证、学位证（或学历学位认证书）的截止时间为2024年7月31日，逾期未取得的取消聘用资格。